Thu nhập lên tới 13 triệu đồng/tháng
Cần tuyển 120 lao động nữ, Công ty TNHH Asahi Intecc Hà Nội giới thiệu mức thu nhập lên tới 10 triệu đồng/tháng nếu làm thêm giờ. Yêu cầu của công ty là nữ độ tuổi từ 18-35, tốt nghiệp cấp 2 trở lên, có độ cận thị, viễn thị, loạn thị không quá 3 độ. Lương cơ bản 5.580 triệu đồng, cộng thêm phúc lợi gần 1 triệu đồng. Ứng viên được hưởng 100% lương thử việc và được hưởng các phúc lợi khác của công ty.
Tại Công ty Takara Tool & Die ở Hà Nội, thông báo đang tuyển dụng công nhân với tổng thu nhập bao gồm cả làm thêm giờ có thể lên tới 11 triệu đồng/tháng trở lên. Mức lương không bao gồm làm thêm giờ là 6.680 triệu đồng/tháng. Lao động nam, nữ độ tuổi từ 18-35, tốt nghiệp THPT, có thể làm việc 3 ca đều có thể ứng tuyển vào công ty.
Công ty TNHH Mitsui Precision Việt Nam thông báo tuyển dụng tháng 3/2024 gồm 150 công nhân nữ và 70 công nhân nam làm việc tại bộ phận sản xuất. Công ty này giới thiệu tổng thu nhập bao gồm cả làm theo ca và làm thêm giờ từ 11 triệu – 13 triệu đồng/tháng. Trong đó, lương cơ bản 5.410 triệu đồng, trợ cấp chuyên cần 300.000 đồng, trợ cấp sinh hoạt 250.000 đồng, trợ cấp đi lại 300.000 đồng…
Lương cao chưa chắc tuyển được lao động
Các doanh nghiệp đưa ra mức thu nhập hấp dẫn và trợ cấp cao để thu hút người lao động, nhưng đây không hẳn là những lựa chọn việc làm cho người lao động.
Có mặt tại khu vực tuyển dụng, chị Nguyễn Thị Hiền từng làm công nhân tại Khu công nghiệp Thăng Long (huyện Đông Anh, Hà Nội). Tuy nhiên, công ty ép sản xuất và thường xuyên phải đứng làm việc nên chị không đủ khả năng chi trả. Chỉ sau hơn một năm, cô phải nghỉ việc.
“Lúc đó, tôi phải làm việc không ngừng nghỉ vì lo nếu không sản xuất đủ sản lượng sẽ bị phạt. Tôi không có thời gian nghỉ ngơi hay chăm sóc bản thân, sức khỏe ngày càng sa sút” – bà Hiền kể lại. Sau đó, bà lấy chồng, sinh con và khi con khỏe mạnh, nữ công nhân này quyết định đi làm trở lại. để có tiền trang trải cuộc sống và chăm sóc gia đình.
Đọc kỹ thông tin tuyển dụng của các công ty, nữ công nhân 23 tuổi vẫn chưa tìm được việc làm ưng ý.
“Tôi muốn tìm một công việc chỉ làm giờ hành chính để có thời gian chăm sóc con. Mức lương mong muốn của tôi khoảng 6-7 triệu đồng/tháng. Tôi không phải thuê nhà, giúp trang trải một số chi phí nên thu nhập này có thể trang trải cuộc sống gia đình” – chị Hiền bày tỏ.
Theo chị Hiền, khi các con lớn lên, chị mong tìm được việc làm thêm ngoài giờ để tăng thu nhập. Nếu làm thêm giờ nhiều, cộng thêm phụ cấp, thu nhập của người lao động mới có thể đạt 10-12 triệu đồng/tháng.
Một điều khiến cô Hiền khá lo lắng là cô bị cận thị khá nặng. Một số công ty lắp ráp các bộ phận nhỏ sẽ không nhận người cận thị. Mặt khác, hầu hết các công ty thu nhập cao đều yêu cầu công nhân phải làm việc 3 ca, điều này rất khó khăn với một người mẹ nuôi con nhỏ như cô.
Còn với tiêu chí tìm việc của chị Nguyễn Thị Ngân (SN 1989, huyện Mê Linh, Hà Nội), chị chỉ cần mức lương 8-9 triệu đồng/tháng và quan trọng nhất là môi trường làm việc không độc hại.
Làm ở nhà máy 10 năm, trải qua nhiều công ty khác nhau, nữ công nhân cho biết, có được công việc thu nhập cao là điều ai cũng mong muốn nhưng trên hết phải đảm bảo sức khỏe. Đến cơ quan tuyển dụng 2 lần kể từ đầu tháng 3 đến nay, chị Ngân vẫn chưa tìm được công ty phù hợp để ứng tuyển.