Lương tối thiểu mới nhất khi làm việc ở Hàn Quốc

Theo Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội), công bố quy định mới đối với lao động chuyên môn kỹ thuật (visa E7) dựa trên công bố tổng thu nhập quốc dân (GNI). bình quân đầu người năm 2023 của Ngân hàng Nhà nước Hàn Quốc (05/3/2024) và điều chỉnh chính sách cấp thị thực E7 của Bộ Tư pháp Hàn Quốc.

Cụ thể, mức lương của người lao động tại các doanh nghiệp vừa và nhỏ, doanh nghiệp khởi nghiệp, doanh nghiệp vừa ngoài khu vực thủ đô Seoul không thấp hơn 2,57 triệu won/tháng (khoảng 48 triệu đồng).

Còn đối với các doanh nghiệp khác, nhân viên được hưởng mức lương tối thiểu 2.937 triệu won/tháng (khoảng 55 triệu đồng/tháng).

Theo quy định của Hàn Quốc vào năm 2023 và 2024, mỗi doanh nghiệp được phép tuyển dụng lao động nước ngoài có visa E7 không quá 30% tổng số lao động Hàn Quốc hiện đang làm việc.

Cục Quản lý lao động ngoài nước khuyến khích doanh nghiệp đàm phán với đối tác Hàn Quốc thấp hơn mức trần về ăn, ở, điều kiện sinh hoạt, đồng thời đàm phán cao hơn mức trần về chi phí đi lại từ Việt Nam. Đàn ông đi làm hoặc ngược lại.

Doanh nghiệp có trách nhiệm tìm hiểu kỹ loại hình kinh doanh của đối tác, nộp hồ sơ theo quy định và cung cấp thông tin đầy đủ, chính xác cho người lao động được tuyển dụng.

Đặc biệt, doanh nghiệp quan tâm đến các điều kiện về doanh thu, nghĩa vụ thuế, nhà xưởng, chỗ ở cho người lao động khi làm việc tại Hàn Quốc…